Обучение без отрыва от работы
Система дистанционного обучения сотрудников
Сотрудники учатся из браузера, Битрикс24, Telegram или Max — с телефона в цеху, из дома или из другого города. Вы видите, кто прошёл материал, кто застрял и кто не начинал.
Что мешает учить дистанционно
Обычно проблема не в записи курса, а в том, что после отправки ссылки контроль заканчивается.
Материал прочитали, но не усвоили
Видео просмотрено, галочка стоит, а на деле человек ничего не запомнил. Нужна проверка, которую нельзя пройти вслепую.
Каждому назначают руками
В таблице отмечают, кто что должен пройти. Пришёл новый сотрудник или перевели в другой отдел — правки снова руками.
Непонятно, где остановились
Руководитель узнаёт о провале в момент, когда ошибка уже стоила денег, а не в процессе обучения.
Как это устроено в Атмагуру
- Карты знаний вместо линейного курса. Маршрут строится как схема: следующий блок открывается только после сдачи предыдущего. Перескочить нельзя.
- Автоназначение по должности и отделу. Сотрудник заведён — обучение назначилось само. Перевели в другое подразделение — лишнее снялось, нужное добавилось.
- 7 форматов проверки знаний. От тестов до развёрнутых ответов, видео и записи экрана. Экзамен — с таймером и ограничением попыток.
- Диалоговые тренажёры. Отработка переговоров, возражений и скриптов продаж в переписке с виртуальным собеседником. Сценарии собираются без программиста.
- Рабочее место ментора. Развёрнутые ответы, видео и записи экрана проверяет живой наставник, может отправить модуль на пересдачу.
- Контроль обученности в реальном времени. Срез по компании, подразделению и каждому человеку — без запроса отчётов у кого-либо.
- Работает там, где сотрудники уже сидят. Браузер, Битрикс24, Telegram, Max. Отдельное приложение ставить не нужно.
Кому подходит
Компаниям от 20 сотрудников в любой отрасли. Около половины клиентов — команды на 20–50 человек, есть и компании больше тысячи.
Распределённым командам
Филиалы, точки продаж, удалённые сотрудники в разных городах и часовых поясах.
Компаниям с потоком новичков
Онбординг повторяется каждый месяц: один раз собранный маршрут работает дальше сам.
Тем, у кого меняются регламенты
Обновили документ — назначили переаттестацию и видите, кто уже подтвердил знание новой версии.
При оплате за год, тариф до 100 сотрудников. С ростом команды дешевле: 300 человек — 131 ₽, 500 — 98 ₽, 1000 — 73 ₽. Платите за места, а не за конкретных людей: сотрудник ушёл — заводите на его место другого. Администраторы не занимают мест и не оплачиваются отдельно.
В стоимость входит полный функционал без скрытых платежей, удалённое сопровождение 3 месяца, обучение администраторов и доступ к Маркету готовых курсов. Тестовый запуск: 20 сотрудников на 3 месяца — 15 000 ₽.
Частые вопросы
Нужно ли ставить что-то на компьютеры сотрудников?
Нет. Обучение открывается в браузере, а также внутри Битрикс24, Telegram и Max — там, где сотрудники и так работают. Отдельное приложение не требуется.
Можно ли учить тех, кто не в штате?
Да. Кандидаты, партнёры, дилеры и продавцы подключаются как внешние пользователи: на тарифах от 50 сотрудников это бесплатно и мест в тарифе они не занимают.
Что с персональными данными?
Данные хранятся на российских серверах в соответствии с 152-ФЗ. Для производств с особыми требованиями вход можно ограничить офисными IP-адресами.
Сколько занимает запуск?
В стоимость входит удалённое сопровождение на 3 месяца и обучение администраторов. Для проверки на реальных людях есть тестовый запуск: 20 сотрудников на 3 месяца за 15 000 ₽.